Положительные отзывы о компаниях в Перми

уже больше двух лет работаю в этой компании и что могу сказать, все зависит от вас самих. если хотите расти по карьерной лестнице - пожалуйста! хотите получать зарплату достойную, РАБОТАЙТЕ!!!! и еще очень многое зависит от МОПа и УМа если с ними повезло то тогда работайте в свое удовольствие, а если нет никто не мешает вам перейти в другой сектор. лично меня все устраивает. а на счет недостач, так они происходят только по невнимательности самих сотрудников.
лично мне эта компания много дала и много чему научила, я не жалею что работаю здесь)))

Работаю в Москве. Самое крутое, что платят вовремя, да и зп достойная. Главный плюс, это стабильный оклад и премия, которую легко получить в нормальном размере, если не совсем фигней страдать. До этого работала во многих местах продавцом консультантом и такой стабильности не было. А вообще главное попасть действительно в РТК, а не к "Пупкину", который под вывеской работает. Так моя подруга работала три месяца и все не понимала почему у нас такие разные впечатления))
Конечно, свои минусы как и в любой большой компании есть. Особенно это касается некоторого игнора со стороны руководства. Но за время моей работы не было совсем уж неразрешимых проблем, да и крутой коллектив всегда приходил на помощь.

Крупная стабильная компания. ЗП всегда вовремя или даже раньше. Прозрачность: знаю сколько заработано, какая сумма налогов и сколько получу на руки. Свой пенсионный фонд. Дополнительные гарантии сотрудникам ( при нахождении на больничном, декрет, и т.д.). Оформление и работа по ТК РФ. ДМС, страховка жизни и здоровья, служебная связь, компенсация фитнеса, волейбол, футбол, скидки на интернет и тв, привлекательные банковские программы, спонсорство увлечений сотрудников, корпоративные мероприятия. Возможность получения премии ( два раза в год или раз в месяц в зависимости от должности и задач). Комнаты отдыха и прекрасная столовая для сотрудников. Дружный коллектив, интересная корпоративная культура. Достойная оплата труда, возможность карьерного роста, обучения и развития сотрудников.
В общем, те, кто хочет интересно работать и зарабатывать, найдут здесь все.

Работал два года в компании все было хорошо и зп хорошая была и не задерживали коллектив хороший был. Компания перспективная есть и карьера доступная так же много отрицательных отзывов

Если, кто-то хочет продажам научится это в эту компанию! Я не знаю. как в других городах, но в Питере карьерный рост есть, там своих повышают, только за тобой ходить никто не будет, я вот два месяца выбивала повышение. Можно денег нормально вколачивать, но и работать, придется, как папа Карло. Хорошая социалка, да, еще я от дома не далеко работаю. Самое главное мое достояние, это мои друзья из этой компании!

БОльшая часть складских работников - нанятые через аутсорсинговое агентство Matrix узбеки. И отношение к ним заметно лучше, чем к штатникам. Им достаются самые лучшие погрузчики, а свои должны ездить на "табуретках". Им отдают лучшие сборки. Осенью был период, когда было мало сборок, могли отпустить в середине смены, причем чаще всего НОЧНОЙ смены. Представьте: 3-4 часа утра, автобусы не ходят (в т.ч. служебный), сам РЦ находится на трассе Пермь-Краснокамск. Остается тупо сидеть два часа в столовой или просить кого-нибудь, кто на машине, подбросить. Норматив - 1500 единиц в смену - выполнить практически нереально, особенно при перечисленных выше условиях (отсутствие нормальных погрузчиков, в середине смены могут кончиться сборки). Также любят отправлять штатников на сборку фруктов и овощей (холодный склад), а там выполнить указанную норму вообще нереально. В конце 2017 года эту норму еще стали повышать (такое ощущение, что от балды) и пообещали, что тех, кто норму не выполняет, будут увольнять в начале нового года (аутсорсеров это сокращение, естественно, коснуться не должно). За невыполнение нормативов грозят разными штрафами, а вот тем, кто их выполняет, обещают суперприз, но не денежную премию, а что вы думаете? Возможность в течение какого-то периода самому выбирать, какие товары комплектовать. Все работники работают без мед.осмотра. При трудоустройстве говорят, что, мол, пройдете потом, в результате никто ничего не проходит, никакого содействия в прохождении осмотра не оказывают. Но и не говорят, что работник должен проходить его за свой счет, на мед.книжку ПРОСТО ЗАБИВАЮТ. При оформлении обещают з/п от 21 тыс.руб., на деле такую зарплату (21-24 тыс. и больше) получают всего несколько человек, которые работают уже больше года. Большинство получает 17-18 тыс.руб. Еще важный момент: при трудоустройстве не упоминают тот факт, что отсутствует почасовая ставка. Т.о. вся ваша зарплата будет состоять из одной сделки. Форму не выдают (хотя тоже обещали), максимум, что выдали - сигнальную жилетку, остальное все свое. Предоставления обещанного шкафчика в раздевалке и пропуска тоже пришлось ждать довольно долго. Обещают бесплатное питание, на самом деле просто вычитают за еду из зарплаты 2 тысячи в месяц. Сборка заказов происходит не по бумажкам-накладным, а через голосовую систему управления - через наушники общаешься с роботом с женским голосом. Так вот, робот этот постоянно тупит, приходится повторять по миллиону раз. К концу дня просто мозги уже кипят. К тому же эта женщина-робот обладает свойством запоминать матерки (некоторые работники, потеряв терпение, кроют эту систему матом). При увольнении трудовую книжку вышлют вам письмом аж из Пензы (почему ее увозят туда - не понятно). В общем, вывод: нечего делать в "Пятерочке" ни работникам, ни покупателям.

"Тяньши", "Развитие" Сетевой маркетинг! Скидывают вакансию "Помошник руководителя" на HH. RU. Телефоны 282-20-78 на г. Хасана 9а- 301 и 287-25-80 Т. Ц. Островский оф 522. На вопрос: это сетевой маркетинг, или нет? - отвечают, что конечно нет, мы такими вещами не занимаемся! Типа занимаются оптовыми продажами--- вруны конкретные! Указывают компании в приглашении: Элстоун, Геополис, Эмзар, Дилайна, Аллайв, Крисаль, Антарес и т.д. Тетка- врун Ирина Иосифовна. Ее номер телефона 8912-882-00-25.

Хотите опыта во всех сферах производства, от уборщицы до уборщицы, тогда Синергия ждет вас! По сути дела, устраиваясь на должно с окладом 10 тыс, и плюс премия типа 100 процентов. Можете смело расчитывать, что оклад вам урежут до 9 тысяч, а премию дадут 85, и то ее нужно заслужить! Постоянно закрывают пропуска, все на друг друга переваливают работу, гоняют по заводу как коня, за такие смешные деньги, и бесплатную тарелку борща! Не вздумайте устраиваться, вам все равно заплатят меньше, а работы только добавят.

Депутат Законодательного собрания Пермского края он же директор завода АО 2ПУ УХМ Подкорытов В. Ю. ЧЛЕН ПАРТИИ ЕДИНАЯ РОССИЯ совместно со своей женой не выплачивают зарплату уже 3 месяца (хоть работающим, хоть уволенным). Задним числом лешил КТУ всех работников за январь, потому что захотел так. Ни каких документов не подписывали! С декабря17-февраль 18 нет выдачи зарплат. Отключили отопление и воду сейчас. ТК он много денет типо платит за это! Сказал, потерпите. Видимо в туалет надо ходить к нему на ламинат в приемной! И снегом топленым смывать! Беспредел! Деньги на счетах есть! Покупает материал, отмечает день рождения! Свадебку своего сыночка! Бесполезно писать в прокуратуру-там его дружок! Губернатор тоже ни о чем! Вопрос партия Власти ЕДИНАЯ РОССИЯ нужны вы людям????? Волочи! И Скоро выборы президента! Получите от нас голоса за Путина! Или надо взять оружие и [censored] кого*нибудь чтобы внимание обратили. А потом соберутся в дорогих костюмах представители власти и будут вздыхать! У людей и терпение и нервы на исходе! Жрать не чего! Детей в садик не пускают- так как нет оплаты! Или надо чтобы ребенок чей-нибудь умер- т.к. Денег нет на таблетки даже от температуры! Бывший главный инженер уволился-открыл рядом конторку и вывозит с завода инструмент и материал для себя! Вот с ним и надо разбираться вместе с директором. А страдают обычные люди.

Коммерческий директор, он же фактический, Рыбаков Константин Леонидови, кидает людей. Не платит зп, не выплачивает отчисления в гос органы. Врет, подставляет. Строит из себя супер босса. ВОРУЕТ! После увольнения не признает о знакомстве с работниками, врет правоохранительным органам. Коротко - никогда не связывайтесь с ним! НИКОГДА.

Добрый день. В последнее время на многих сайтах появились положительные фейковые отзывы Мостоотряде 123, адрес в ПермиФоминская, 51. Заманивают на работу. Обещают хорошие условия. Объекты у них появились (как у субподрядчика). Сделали сайт с фантастическими заработными платами. Если собираетесь туда устраиваться, делите з.п., указанную на сайте на 2. Хотите крутить болты на морозе и принимать бетон на морозе за зарплату сторожа-охранника, ходить в рваной спецодежде, жить в холодных бытовках и общежитиях, советую устроиться.

Работала уборщицей в ТЦ. На 3 этажа в смену 2 уборщицы. Полы надо мыть шваброй без остановки, а ещё двери и туалет. Попросили выйти на подработку, в итоге не заплатили за неё. Зарплату обещали одну, а выдают меньше. Отработали 2 месяца, зарплату не выдавали, объяснив тем, что бухгалтер в отпуске. В итоге начальство ПСК Лидер расторгнули договор с ТЦ, а зарплату так и не выдали. Начальство даже не приехали, телефоны не берут. Официально не трудоустраивают.

То что написано тут в отзывах – большей частью правда. у нас в магазине работать приятно – людей руководство корпорации Центр отбирает умных и порядочных. Поэтому не только отношение к покупателям доброжелательное, но и атмосфера внутри коллектива хорошая. Такое мое мнение.

Работаю в компании удаленно, как фрилансер, беру заказы по юриспруденции, в основном. Работаю со многими компаниями, но с цпзо уже долгих 4 года. зарплата вовремя, есть адекватная лояльная система начислений и выплат, все прозрачно. в офис не хожу, зп перечисляют на карту Иногда торгуются по поводу цен, но понять можно, не хотят терять заказчиков

Работал, работаю и буду продолжать работать. Все устраивает и даже больше. Коллектив отменный, зарплата приличная, соц. пакет, устраивает. Полгода назад серьезно заболел, компания оплатила и больничный и рабочее место сохранила. Вообще меня в принципе удивляет наличие отрицательных отзывов.